遗憾的是，由于启动费用较高，MarketerHire 并不适合预算较紧的小公司或为小型项目招聘营销人员的客户。相反，MarketerHire 更适合资金更雄厚、希望为更长期、更复杂的项目招募优秀营销人才的大型企业。
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托普塔尔
Toptal表示，他们的目标是“将世界顶尖人才与世界顶尖组织联系起来”。
Toptal 最初专注于技术，后来扩展到提供软件工程师和设计师，使企业能够雇用具有多样化技能的整个团队。
申请成为 Toptal 专业人士的自由职业者需要经过严格的筛选过程，评估内容包括：道德价值观、教育、沟通能力、专业素养、英语水平、团队合作精神和领域知识。符合条件的人才将加入前 3% 的人才库。
价格
Toptal 不会从自由职业者那里收取提成。相反，自由职业者会自行设定费率，这就是他们获得的报酬。
Toptal 向客户收取每位自由职业者 500 美元的初始押金，外加每小时费用以确保公平报酬。
但是，在每份 Toptal 合同开始时，都有为期两周的试用期，以确保专业人士能够满足您的确切需求。在极少数情况下，如果您和自由职业者之间无法达成协议，Toptal 会提供免费的终止费。您也不会为试用期间完成的工作付费。此外，在此期限内完成的任何工作仍归贵公司所有。
Toptal的优点：
Toptal 的广泛审查流程确保只有最优秀的 3% 的自由职业者才能进入他们的名录。因此，与 MarketerHire 一样，客户可以放心，因为他们知道他们能够接触到最优秀的人才，而自由职业者则享受与如此知名的平台合作带来的好处。
客户可以按小时、全职或兼职的方式聘请专家
客户可以与您所在行业的 Toptal 专家联系，他们了解您的具体项目目标、团队动态和技术需求。因此，您将享受高度定制的招聘体验。
Toptal 曾与以下巨头合作：Airbnb、Duolingo、Gucci 和 Hewlett Packard Enterprise。
Toptal 为开发人员和设计人员提供免费的在线和基于 Web 的工具。例如，Gitignore 文本文件、排序算法动画指南和数据集排序工具。此外还有一个 Web 开发人员检查表，其中提供了启动网站前需要执行的一系列基本步骤。
Toptal的缺点：
Toptal 要求客户每签订一份合同先存入 500 美元，用于支付自由职业者的费用。对于小型企业来说，这可能远远超出了他们的承受范围。
自由职业者可以自行设定小时费率。然而，Toptal 表示，这不仅要反映技能和经验，还要反映市场需求。虽然这完全合乎逻辑，但如果一位经验丰富的自由职业者在饱和的市场中工作，他们可能会被迫以较低的费率工作，因为客户知道他们可以挑选。
对于规模较小、更简单的项目，没有比以更低的价格雇佣营销人员更好的选择了。
Toptal 最适合经验丰富的自由职业者，他们希望为一流客户开展长期项目。对于寻找平台来满足营销和销售需求的自由职业者来说，这也是一个绝佳的选择。
另一方面，Toptal 最适合那些希望外包自由职业者审查和招聘流程的招聘人员。它也更适合预算较大、希望聘请专业人员从事更长期、更复杂项目的大型公司。
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Upwork
在 Upwork 的客户端，企业可以为短期项目、定期项目和长期工 WhatsApp 数据 作寻找自由职业者。通过这个自由职业市场，可以从世界各地寻找自由职业者。客户只需发布招聘信息，24 小时内，客户就会收到感兴趣的求职者的提案。然后，客户可以选择最适合该项目的自由职业者，然后开始工作！
与前面提到的两个平台不同，Upwork 让自由职业者能够自己找工作。这需要建立一个 Upwork 档案，潜在客户可以浏览你的作品集、客户评论和资质。然后，如果客户有兴趣聘请你的服务，你可能还需要接受面试。 |
